Evaluasi Pemutihan Status Tugas/Izin Belajar

HASIL PERTEMUAN EVALUASI TUGAS BELAJAR
PELAKSANAAN 30 SEPTEMBER DAN 1 OKTOBER 2019

Mekanisme Evaluasi Pemutihan Tugas/Izin Belajar

Dasar Hukum :

• Permendiknas Nomor 48 Tahun 2009
• Surat Edaran Menristekdikti Nomor 01/M/SE/III/2017
• Keputusan Menristekdikti Nomor 169/KP/M/2018

Evaluasi/Permasalahan Proses Pemutihan Tugas/Izin Belajar

• Kepmen Ristekdikti 169/M/KPT/Tugas/Izin Belajar Tahun 2009 ke bawah

2018 mensyaratkan pemutihan untuk tugas/izin belajar minimal tahun 2009

• Tugas/Izin Belajar Tahun 2015 ke atas

Kepmen Ristekdikti 169/M/KPT/2018 mensyaratkan pemutihan untuk tugas/izin belajar maksimal tahun 2015

• Usia Pegawai Tugas Belajar melebihi batas usia yang seharusnya

S1 maksimal 35 tahun, S2 maksimal 42 tahun, S3 maksimal 50 tahun 

• Jangka waktu Tugas Belajar melebihi batas waktu tugas belajar

Permendiknas 48 Tahun 2009 mensyaratkan S1 maksimal 4 tahun, S2 maksimal 2 tahun, S3 maksimal 3 tahun dan dapat diberi perpanjangan tugas belajar selama 2 semester

• Penyampaian usulan tugas belajar melebihi batas waktu yang ditentukan (tanggal surat dibuat mundur)

Surat Edaran Sekretaris Jenderal mensyaratkan batas akhir pengumpulan berkas s.d. 31 Juli 2019

• Akreditasi C ke bawah untuk studi jenjang terakhir/jenjang dibawahnya

Kepmen Ristekdikti 169/M/KPT/2018 mensyaratkan akreditasi pemutihan minimal B dan pengurusan KP juga mensyaratkan akreditasi minimal B 

• Pegawai Tugas Belajar sampai saat ini masih berstatus CPNS (CPNS > 2 tahun)

Pengangkatan sebagai PNS mensyaratkan ybs. harus mempunyai SK Tugas Belajar 

Couching Clinic Penyelesaian Masalah Usul Pemutihan Tugas/Izin Belajar.

Permasalahan Tugas/Izin Belajar

1. Tugas belajar dengan status CPNS
2. Tugas belajar/perpanjangan tugas belajar tanpa jaminan pembiayaan (beasiswa);
3. Tugas belajar/Perpanjangan Tugas Belajar Luar Negeri tanpa surat izin dari Sekretariat Negara
4. Usulan tugas belajar melebihi batas usia yang dipersyaratkan
5. Pengusulan tugas belajar/perpanjangan tugas belajar dari unit kerja melebihi batas waktu tugas belajar/perpanjangan tugas belajar yang sudah ditetapkan
6. Izin belajar (studi di tempat bekerja) tapi meninggalkan tugas dan kewajiban sebagai PNS
7. Izin belajar diluar kota/luar negeri (berdampak meninggalkan tugas dan kewajiban sebagai PNS).

DOWNLOAD BAHAN/MATERI